内蒙古准格尔旗通过强化部门联动与社会监督机制，构建全方位监督网络，有效整合干部监督信息资源，形成了干部监督工作合力，从严监督干部队伍。

　　该旗不断强化组织部门监督职能，坚持把干部监督管理与干部教育培训、选拔任用有机结合起来，进一步明确各项工作流程，通过干部考察、民主生活会、信访举报、随机调研等渠道，了解和掌握有关情况，形成良好的干部监督工作运行机制。为随时掌握各级干部的有关信息，纪检监察、司法机关、组织人事、财政等部门加强分工协作，发挥联动监督作用，建立信息互通机制，信息共用，资源共享。旗委组织部、旗委政法委、旗人社局联合制定《机关事业单位工作人员被采取强制措施和受处分处罚信息通报制度》等制度规定，将责任明确到执纪执法机关和相关责任人。 

　　在强化部门职能作用的同时，加强群众监督平台建设，搭建“12380”和“12388”举报电话、信访、网络及短信“四位一体”综合举报受理平台，随时接受群众对干部队伍的监督，畅通了社会监督渠道。