准格尔旗为切实加强干部素质能力提升，采取“三种方法”不断提高干部做群众工作、经济工作和社会工作的能力，为实现我旗科学发展、富民强旗战略提供更加坚强有力的组织保障。

　　“一线工作法”锻炼干部。准格尔旗把优秀青年干部派到条件艰苦、环境复杂、矛盾较多、任务较重的基层和企业去锻炼，全面、直接和深入地了解基层的情况，加深对党的基本路线的理解，增进与群众感情，提高做好群众工作的能力。今年我旗选派182名优秀科级后备干部到嘎查村挂职锻炼，选派8名科级干部到企业挂职锻炼，让干部能够真正扑下身子，迈开步子，在实践锻炼中增才干、长见识。

　　 “课堂培训法”修炼干部。准格尔旗紧紧围绕科学发展主题，突出转变经济发展方式、创新社会管理、加强党性教育、强化职业道德品行等教育培训内容，延伸“固定课堂”、拓展“流动课堂”、架设“空中课堂”。今年我旗成功举办青年后备干部培训班、全旗党务工作者培训班、预备党员和转正党员培训班、非公有制经济组织党务工作者培训班、非公企业党建指导员培训班、非党和少数民族干部培训班、妇女干部业务知识更新培训班等干部教育培训班16期，成立惠民政策和十八大精神宣讲队，赴全旗159个嘎查村和23个社区进行惠民宣讲，受教育人数达30000余人，举办文化大讲堂6期，教育干部4800人，针对公务员和专业技术人员进行了网络在线学习，使各级干部的能力素质有了较大的提升。

　　“出去学习法”历练干部。准格尔旗积极选派优秀青年后备干部、村干部、社区干部、非党及少数民族干部到北京、上海及兄弟旗区进行参观考察，学习先进发展思路、引进可行发展模式，为我旗各项事业又好又快发展提供思路。我旗成功举办第二期青年后备干部培训班，让学员在北京大学接受知名教授学者的熏陶，全面提升干部综合素质，进一步加强青年后备干部队伍建设。在北京和上海分别举办2期社区干部知识更新培训班，让社区干部学习发达地区先进的社区管理模式，提升自身的能力，为全旗经济社会又好又快发展贡献力量。